Job Insight: Head of Engineering
In unserer Job Insight-Serie geben wir euch einen Einblick hinter die Kulissen der SDA SE. Wir möchten euch damit die Kultur der SDA SE und die Arbeit unserer Kolleg:innen näher bringen. Heute geht es dabei um den Bereich des Softwareengineering.
Wir wünschen viel Spaß beim Lesen!
Softwareengineering – Was bedeutet das eigentlich?
In der Softwareentwicklung geht es um die Erstellung und den Betrieb von Software. In einer Tech Company stellen die Softwareentwickler:innen also das Herzstück des Unternehmens dar. Mit agilen Methoden werden endkundenzentrierte Lösungen entwickelt, welche die Prozesse für Benutzer:innen vereinfachen, oder es werden ganz neue Ideen umgesetzt. Um dies erfolgreich umsetzen zu können, ist es wichtig, für eine optimale Unternehmenskultur zu sorgen. Bei der Sicherstellung dessen wirkt der Head of Engineering mit.
Die Rolle des Head of Engineering
Kernaufgabe des Head of Engineering ist es, für die Entwickler:innen da zu sein. Dementsprechend ist er/ sie der/ die zentrale Ansprechpartner:in für jegliche Belange und Problemlösungen. Dabei steht im Vordergrund, dass jede:r Entwickler:in seine/ ihre Arbeit möglichst gut machen kann. Der/ die Head of Engineering organisiert und gestaltet die Zusammenarbeit mit anderen Teams, leitet Veränderungen an und sorgt für ein optimales Arbeitsumfeld. Sein/ Ihr Ziel ist erreicht, wenn die Entwickler:innen mit Spaß an der Arbeit auch immer noch etwas Neues lernen und gute Resultate bei Kund:innen ankommen.
Es wird eng mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet, um Anstöße zu geben und zu bekommen, die das Unternehmen und Prozesse optimieren. Es können zum Beispiel neue Initiativen eingeleitet oder neue Formate eingeführt werden. Dabei gibt es eine große Gestaltungsfreiheit bezüglich Methoden und Tools, um Aufgaben zu erledigen. Es gibt keine konkreten Vorgaben, diese nach einer bestimmten Art und Weise auszuführen. Stattdessen wird Freiraum für die Kreativität zur Ausführung von anfallenden Aufgaben gelassen.
Engineering bei der SDA SE
Das Team, für welches der Head of Engineering der SDA SE verantwortlich ist, besteht zurzeit aus 25 Mitarbeiter:innen. Er arbeitet sehr eng mit dem Chief Technology Officer und dem Head of Products zusammen, welche beide Sparringpartner sind. Auch mit Product Ownern, Agile Coaches und dem People-and-Culture-Management-Team findet ein stetiger Austausch statt. Die Interaktion, vor allem mit den Entwickler:innen, ist sehr wichtig. Zu regelmäßigen Agendapunkten gehören daher Meetings (wie z.B. das Dev Getting Together aber auch Einzeltermine), gemeinsame Mittagessen, Plattformtermine und natürlich Teamevents.
Relevant für die Rolle des Head of Engineering sind auch Gedankengänge darüber, wie moderne Führung in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien und agilen Arbeitsweisen aussehen kann. Es soll die nächste Wachstumsstufe der SDA SE und die Arbeitsumgebung für Entwickler:innen gestaltet werden. Der Softwareengineering-Bereich ist dabei Wegbegleiter und erörtert neue Möglichkeiten. Um die Rolle bestmöglich auszuführen, wird an Fortbildungen und Coachings teilgenommen und der Austausch mit Personen aus anderen Unternehmen in ähnlichen Positionen gepflegt.
Gearbeitet wird weniger mit Tools, sondern eher mit Methoden und Frameworks. Ein sehr spannendes Projekt war zum Beispiel das Self–Forming–Teamevent. Dabei geht es darum, dass Power und Know-How aus den unterschiedlichen Teams optimal genutzt werden können. Dafür werden Verantwortlichkeiten, Teamzusammensetzung und Produktprioritäten angesehen, hinterfragt und darauf basierend formieren sich die Teams dann eigenständig.
Insights von unserem Head of Engineering, Peter Grauvogel:
SDA SE: Welche Fähigkeiten und welches Wissen sollte ich für die Rolle des Head of Engineering mitbringen?
Peter: In meinem Job ist auf jeden Fall Empathie, Begeisterungsfähigkeit und Geduld wichtig. Zusätzlich sollte man Freude daran haben, Dinge zu gestalten. Ebenfalls ist die Motivation, etwas zu verändern und mit eigener Kreativität mitzugestalten, wichtig. Ansonsten kommt ein Verständnis von moderner Software Entwicklung dazu und auf jeden Fall Berufserfahrungen in diesem Bereich.
SDA SE: Was unterscheidet die Tätigkeit des Head of Engineering bei der SDA SE zu der in anderen Unternehmen?
Peter: In der SDA SE wird wirklich agil gearbeitet. Es wird einem ein sehr großer Spielraum für Gestaltung gegeben und man arbeitet mit netten und talentierten Kolleg:innen zusammen, die alle an einem Strang ziehen.
SDA SE: Du wirst künftig deine Position in einem Job-Sharing-Modell mit einem weiteren Mitarbeiter teilen. Wieso bist du Fan von Job Sharing? Welche Vorteile siehst du darin?
Peter: Der große Vorteil ist der Austausch. Zwei Menschen gemeinsam haben immer bessere Ideen, als eine Person im Alleingang. Des Weiteren bringt jeder unterschiedliche Fähigkeiten mit sich, die eingebracht werden. Desto unterschiedlicher man ist, desto besser funktioniert man im Team zusammen.